【內(nèi)容導(dǎo)語】近期,遼寧下半年省考的傳聞在公考圈不脛而走,下半年省考成為考生關(guān)注焦點(diǎn)。為幫助考生解除疑惑,了解考情,本文收集了近期省內(nèi)、外人事考試最新信息、政策要求,走訪有關(guān)部門、咨詢相關(guān)負(fù)責(zé)人,結(jié)合遼寧省實(shí)際情況,對(duì)下半年考情進(jìn)行分析,希望為考生合理安排備考時(shí)間提供幫助。
一、“下半年省考”消息背景
21年遼寧上半年省考結(jié)束后,考生通過各種渠道了解到下半年遼寧將再次舉辦省考這一消息,消息來源頗為豐富:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、機(jī)關(guān)工作親屬的信息、“小道消息”等。事實(shí)上,這一觀點(diǎn)并非近期才有所傳聞,早在上半年省考伊始,便有遼寧“一年兩考”消息傳出,盡管這一論斷尚無官方確認(rèn)。但是種種跡象確實(shí)說明下半年遼寧省考的說法絕非空穴來風(fēng)。本文認(rèn)為遼寧2021年下半年舉行公務(wù)員考試最大可能將集中在法、檢系統(tǒng)及事業(yè)編轉(zhuǎn)公務(wù)員兩大方面,理由如下:
二、下半年法、檢系統(tǒng)獨(dú)立招聘
(一)彌補(bǔ)上半年招聘不足
法、檢系統(tǒng)屬于審判、檢察機(jī)關(guān),對(duì)崗位要求及人事設(shè)置有一定特殊性。2021年上半年遼寧省黨政機(jī)關(guān)高層進(jìn)行了人事變動(dòng),法、檢系統(tǒng)工作重心難以顧及招聘,采用了“保守”招聘策略——人員招聘數(shù)量不及崗位空缺的70%,各單位并未滿編滿額,這一情況也與公略教育近期走訪有關(guān)部門負(fù)責(zé)人了解到的情況一致,因此,組織下半年招聘有一定現(xiàn)實(shí)需要。
(二)解決非應(yīng)屆生就業(yè)
法、檢系統(tǒng)工作強(qiáng)度大,需要應(yīng)屆生這樣的新鮮血液,除此,上半年公考要考慮到國家解決應(yīng)屆生就業(yè)的政策,因此,上半年省考側(cè)重應(yīng)屆畢業(yè)生,但是,法、檢系統(tǒng)工作也強(qiáng)調(diào)專業(yè)性和經(jīng)驗(yàn)性,因此,若下半年招考,更多的機(jī)會(huì)會(huì)側(cè)重在有基層工作經(jīng)歷的人員,對(duì)此,無論應(yīng)往屆考生都應(yīng)該重視,著手備戰(zhàn)下半年“二考”。
(三)其他“兩考”省份的啟示
“一年一考”是大部分省份公考的常態(tài),但是,由于疫情、就業(yè)壓力等不利影響,“一年兩考”成為了很多省份的選擇。近期,四川、黑龍江等省份明確指出了組織下半年公考的通知,值得注意的是,黑龍江一直是典型的“一考”地區(qū),卻在今年采取“兩考”策略,同作為“一考”省的遼寧,考生務(wù)必要引起重視——遼寧“兩考”,大有可能。
(四)各方面渠道信息匯總
為了證實(shí)上述信息,能夠盡可能的為考試收集有效的信息,公略教育主動(dòng)聯(lián)系有關(guān)部門,直接或間接地收集到了部分消息,諸如:組織部門已經(jīng)進(jìn)行了招聘人數(shù)的統(tǒng)計(jì)、崗位設(shè)置的類型、用人學(xué)歷、專業(yè)方面的要求等,此外,在公略教育考情部門老師出席的一些社會(huì)活動(dòng)中,也從有關(guān)部門負(fù)責(zé)人處察覺到了下半年省考的跡象。
三、事業(yè)單位轉(zhuǎn)編公務(wù)員考試
(一)省編委重要會(huì)議指示
7月29日,遼寧省編制委員會(huì)招開會(huì)議,會(huì)議主題為“事業(yè)單位改革”,會(huì)議重點(diǎn)為:積極做好事業(yè)單位改革“后半篇文章”。其中“后半篇文章”是相對(duì)于2018-2020年遼寧省事業(yè)單位改革而言的,該會(huì)議對(duì)于考生的意義在于:遼寧省事業(yè)單位編制人員轉(zhuǎn)公務(wù)員編制有關(guān)辦法正在醞釀產(chǎn)生。該會(huì)議的成功召開,意味著遼寧開展“事業(yè)編轉(zhuǎn)公務(wù)員考試”的政策必將出爐。
(二)新立事業(yè)單位未來必然趨勢(shì)
2018年機(jī)構(gòu)改革浪潮以來,我國政府部門合并、撤銷、新設(shè)、重組了眾多職能部門,但是,很多新設(shè)部門的行政職級(jí)尚不完善,很多部門兼顧、保留了原先部分事業(yè)單位職能。例如:我國在2018年成立了國家應(yīng)急管理部,但是各地方應(yīng)急管理局仍屬事業(yè)單位。類似崗位仍有很多,對(duì)于新設(shè)單位人員,是未來國家“強(qiáng)身瘦身”政策下的骨干力量,對(duì)這部分人員有針對(duì)性的進(jìn)行轉(zhuǎn)編是必須趨勢(shì),因此,對(duì)于,近年來進(jìn)入新設(shè)事業(yè)單位的工作人員,轉(zhuǎn)編機(jī)會(huì)必然可觀。
四、總結(jié)
結(jié)合遼寧省各職能部門實(shí)際,遼寧省下半年人事考試日程安排,以及收集到的相關(guān)信息任務(wù),遼寧省下半年公考將于10月末舉行,總招聘人數(shù)約1400人左右。遼寧事業(yè)編轉(zhuǎn)公務(wù)員工作由各地市主抓,陸續(xù)開展。具體情況請(qǐng)以官方發(fā)布信息為準(zhǔn),本文不代表任何有關(guān)部門的觀點(diǎn),僅為推測,以供參考。