【公略教育】公務員/事業(yè)單位/教師/國企/銀行歷年考試真題獲取請關注“遼寧考試信息網(wǎng)”公眾號,點擊“考試服務-備考交流”領取備考資料!
廢井田,開阡陌,重農桑,獎軍功,商鞅變法富國安民;廢五銖,增官爵,改地名,復周禮,王莽改制社稷傾覆。與明代名臣于謙所作的一首詠物詩《詠煤炭》中“但愿蒼生俱飽暖,不辭辛苦出山林”不謀而合。以史為鑒,改革要時刻心懷蒼生飽暖。當下,我國政府以“利民之事,絲發(fā)必興;厲民之事,毫末并去”的原則開展“放管服”改革,加快政府職能轉變,取得了多方面的改革成效。
深化放管服改革,要做好簡政放權的“減法”。簡政放權關鍵在簡,核心在放,目的在方便企業(yè)和基層辦事。但在實際工作中,仍有一些部門表面上看熱熱鬧鬧,其實放虛不放實,放權不同步,你放我不放,甚至明減暗增、邊減邊增,瑣碎的審批手續(xù),讓企業(yè)經營者疲于奔命,繁雜的奇葩證明,展現(xiàn)了權力的肆無忌憚。為此政府痛下決心,以簡政放權進行自我革命。從浙江省推“最多跑一次”,讓企業(yè)群眾少跑腿,到天津、寧夏行“一枚印章管到底”,提高審批效率,從吉林省推“多證合一”改革,壓縮辦理時間,到廣州市用“一門式”改革,讓群眾辦事“立等可取”……政府減權、放權、治權的“痛”,換得了企業(yè)、群眾辦事的“爽”,敢于向自己“開刀”,把該放的權力徹底放下去。
深化放管服改革,要做好放管結合的“加法”。放管結合體現(xiàn)了政府的職責與擔當,管出了公平秩序。李克強總理曾在國務院政府工作報告中提出:“簡除煩苛,禁察非法,使人民群眾有更平等的機會和更大的創(chuàng)造空間。”這提醒我們,在做好權力“減法”的同時,莫忘監(jiān)管“加法”。大力推進簡政放權的數(shù)年來,權力下放成果顯著,市場活力大大激發(fā)。但是改革實踐中,也有一些地方、部門簡單地認為,簡政放權就是“一放了之”,后續(xù)監(jiān)管和服務沒有跟上,形成“監(jiān)管真空”,使得不法分子鉆了空子。當下個別部門減少事前審批后,事中事后監(jiān)管并沒有跟上,有的不做審批后就感到無事可做,出現(xiàn)監(jiān)管缺失、執(zhí)法不力等問題。我們必須堅持放管結合,“放”要放出活力,“管”要管出公平,尤其要加強事中和事后監(jiān)管。
深化放管服改革,要做好優(yōu)化服務的“乘法”。優(yōu)化服務是政府深化改革的必然要求。高效運行的服務型政府,才是人民滿意的政府。山東省自2018年以來,在全省推進“一次辦好”改革優(yōu)化營商環(huán)境,推進審批服務便民化。以企業(yè)和群眾辦好“一件事”為標準。政府提供“店小二”“保姆式”服務,實行“馬上辦、網(wǎng)上辦、就近辦、一次辦”,不論“見面不見面”“跑腿不跑腿”“線上線下”都要實現(xiàn)“一次辦好”。這一舉措有力地優(yōu)化政務服務環(huán)境,提升政務服務水平,讓人民群眾享受到了切切實實的獲得感和幸福感。“一切為民者,則民向往之。”在做好“減法”和“加法”的基礎上,做好服務的“乘法”,為切實增強人民幸福感,優(yōu)化服務是致勝一招。
“把民之所望,做改革所向。”在我國政府進行行政體制改革的過程中,“放”和“管”是前提基礎,“服”是必然要求,簡政不可減責,放權不是放任,三者相輔相成,互為補充。唯有進一步深化簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務,才能讓改革落地生根,開花結果,推動高質量發(fā)展,讓人民享受改革紅利。