一、報(bào)考公務(wù)員,職位的選擇真的很重要嗎?
可以明確地說(shuō),報(bào)考職位的選擇非常重要,可以說(shuō)比高考填報(bào)志愿還要重要!為什么呢?因?yàn)楣珓?wù)員考試,在同一省份報(bào)考的時(shí)候你只能選擇一個(gè)地方一個(gè)單位的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)考,而高考填報(bào)志愿,你可以填報(bào)多個(gè)學(xué)校和多個(gè)專業(yè),這個(gè)學(xué)校錄取不到,可能就被另一個(gè)學(xué)校錄取到了,這個(gè)專業(yè)錄取不到,可能就被另一個(gè)專業(yè)錄取到了,機(jī)會(huì)是有很多個(gè)的,而報(bào)考公務(wù)員,被錄用的機(jī)會(huì)只有一個(gè)!
公務(wù)員考試,是按照每個(gè)職位的筆試成績(jī)排名情況選取前3名的考生進(jìn)入面試的,因此每個(gè)職位進(jìn)入面試的成績(jī)都會(huì)不一樣,有的職位可能不到60分就能進(jìn)入面試了,而有的競(jìng)爭(zhēng)比較大的職位,就算你拿到了80多分的好成績(jī)也不一定能夠進(jìn)入面試,所以在每次的公務(wù)員考試筆試成績(jī)放榜之后,很多人都會(huì)頓胸跺腳,后悔地說(shuō),怎么我不報(bào)這個(gè)職位呢,如果報(bào)了就能進(jìn)入面試了!
由此可見(jiàn),在筆試成績(jī)相同的情況下,由于報(bào)考時(shí)選擇的職位不同,最終的命運(yùn)也將迥然不同。
二、關(guān)于所報(bào)考職位競(jìng)爭(zhēng)力的幾個(gè)關(guān)鍵因素
我們報(bào)考公務(wù)員的目的是什么?就是要考上要被錄用,獲得一份穩(wěn)定而體面的工作!所以我們?cè)趫?bào)考的時(shí)候首先要考慮的是職位的競(jìng)爭(zhēng)性大不大,選擇報(bào)考競(jìng)爭(zhēng)性越小的職位,那么你就越容易從中脫穎而出,被錄用的機(jī)會(huì)就越高!
那么職位的競(jìng)爭(zhēng)性是由什么決定的呢?老韭認(rèn)為所報(bào)考的職位的競(jìng)爭(zhēng)性大小主要是由兩方面因素構(gòu)成的,一是報(bào)考人數(shù)的多少,報(bào)考人數(shù)越多,競(jìng)爭(zhēng)性肯定是越大;二是報(bào)考人員的能力素質(zhì),報(bào)考人的能力素質(zhì)越強(qiáng),競(jìng)爭(zhēng)性肯定也是越大了。
所以,我們?cè)谶x擇所報(bào)考職位的時(shí)候,要通過(guò)系統(tǒng)的分析、研究,盡量降低這兩個(gè)因素的影響,也就是說(shuō)尋找出自己符合條件報(bào)考的而又越少人報(bào)考、越少能力素質(zhì)強(qiáng)的人報(bào)考的職位,你被錄用的機(jī)會(huì)也就越大。老韭通過(guò)多年來(lái)對(duì)公務(wù)員考試的研究觀察,職位報(bào)考人數(shù)的多少大概是跟以下幾個(gè)因素有關(guān)的:
1、地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平。經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)的地區(qū),一般情況下工資待遇也會(huì)越好,自然也就會(huì)吸引更多的人報(bào)考了,在全國(guó)范圍來(lái)說(shuō),京津、長(zhǎng)三角、珠三角、省會(huì)城市、特區(qū)城市、沿海城市等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū),每年的公務(wù)員考試都會(huì)吸引全國(guó)各地的優(yōu)秀人才前往赴考,競(jìng)爭(zhēng)性肯定是比其他普通城市大很多。小到同一個(gè)縣,經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位也會(huì)比其他經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)落后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位的報(bào)考人數(shù)多。
2、職位條件要求。職位條件設(shè)置越多、要求越高,那么符合報(bào)考條件的人數(shù)肯定就會(huì)越少,比如在職位專業(yè)要求方面,有些職位只設(shè)置了一個(gè)專業(yè),但有些職位卻設(shè)置了好幾個(gè)專業(yè),這樣相對(duì)來(lái)說(shuō),專業(yè)要求比較少的職位一般會(huì)比要求多的職位少一些人報(bào)名;又比如學(xué)歷要求,學(xué)歷要求越高,報(bào)考的人數(shù)肯定也會(huì)越少的,要求研究生以上學(xué)歷才可以報(bào)考的職位的報(bào)考人數(shù)肯定比只要求大專以上學(xué)歷的少很多。
3、招錄面向的人員范圍。在職位招錄面向的對(duì)象方面,有些職位只面向大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生招錄,有些職位只面向社會(huì)人員招錄,有些職位卻不設(shè)限制,那么不設(shè)限制的職位一般就會(huì)比只面向應(yīng)屆畢業(yè)生或者只面向社會(huì)人員招錄的職位多一些人報(bào)名。另外還有一些職位是定向招錄的,比如現(xiàn)在的公務(wù)員考試都明確要求了有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位是面向服務(wù)基層的“三支一扶志愿者”、“大學(xué)生村官”之類的特殊人群招錄的,那么如果自己是屬于這一類人群的,肯定是優(yōu)先考慮這一類的職位了。
三、選擇報(bào)考職位的方法技巧
1、選定個(gè)人所要報(bào)考的地區(qū)。一般情況下老韭建議大家遵循三個(gè)基本原則去考慮:一是根據(jù)自己的個(gè)人能力情況選擇報(bào)考的地區(qū),個(gè)人能力強(qiáng)的就選擇經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū)報(bào)考;二是根據(jù)個(gè)人成長(zhǎng)生活習(xí)慣去選擇,一般選擇自己的家鄉(xiāng)或者靠近家鄉(xiāng)的地方比較好,比如你是生活在廣東粵西地區(qū)的,那么你可以優(yōu)先考慮珠三角地區(qū)和粵西地區(qū)的縣市,這樣有助于以后工作環(huán)境的適應(yīng);三是根據(jù)目前的學(xué)習(xí)生活地去選擇,比如你目前是在某個(gè)城市學(xué)習(xí)或者工作的,你可以優(yōu)先考慮報(bào)考這個(gè)城市和周邊城市的職位,這樣不但有助于備考,還減少了以后參加筆試、資格審核、面試、體檢等環(huán)節(jié)的舟車勞頓。
2、對(duì)照公告發(fā)布的招錄職位表,圈出個(gè)人符合報(bào)名資格條件的職位。在確定好要報(bào)考的地區(qū)之后,你就找出這個(gè)地區(qū)所發(fā)布的公務(wù)員招考公告,對(duì)照公告里面所列出的招考職位,把自己符合條件報(bào)考的職位一個(gè)一個(gè)地標(biāo)記出來(lái)。
3、制作職位競(jìng)爭(zhēng)力分析表。用EXCEL制作出職位競(jìng)爭(zhēng)力分析表(如下圖),分別按照學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、人員范圍、職位熱度等要素,對(duì)你符合報(bào)考的職位按照競(jìng)爭(zhēng)性的大小從低到高進(jìn)行排列,就像我們平時(shí)考試排名一樣,你覺(jué)得要素競(jìng)爭(zhēng)性差不多的,你也可以將其并列排名,然后把名次填在對(duì)應(yīng)的空格上,把各個(gè)職位在各因素下的排名情況匯總到合計(jì)數(shù),重新進(jìn)行一次總排名,那么最終的排名情況就是各個(gè)職位的競(jìng)爭(zhēng)力情況了,總排名值越低的職位,競(jìng)爭(zhēng)性就越小。
職位競(jìng)爭(zhēng)力分析表
4、研判分析,確定要報(bào)考的職位。經(jīng)過(guò)前面的職位競(jìng)爭(zhēng)力情況篩選,只能把競(jìng)爭(zhēng)性相對(duì)比較小的職位選出來(lái),還不一定是最適合你報(bào)考的職位,至于要報(bào)哪個(gè)職位,還要進(jìn)行具體分析,你可以把排在前面的幾個(gè)職位挑出來(lái),結(jié)合自己的個(gè)人能力特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好、職位工作性質(zhì)內(nèi)容等,綜合研判分析,最終確定要報(bào)考的職位。
四、最后
希望這些經(jīng)驗(yàn)之談能給有志于參加公務(wù)員考試的小伙伴們一些啟發(fā),找到適合自己報(bào)考的職位并最終取得成功。